記者7日獲悉，由上海市人力資源和社會保障局指導、外灘大會組委會主辦，上海市人力資源公共服務中心及螞蟻集團共同承辦的2024 Inclusion·外灘大會-科技人才招聘會在黃浦世博園區召開。螞蟻、美團、騰訊、阿里云、小紅書等50多家企業提供1000多個社招和校招崗位，現場與候選人面對面交流并接受簡歷投遞。招聘會當天上午吸引超3000位求職者現場參加。

技術的進步不僅重塑了工作的本質，也為廣大求職者開辟了多元化的就業賽道，尤其是人工智能等新興領域。據了解，現場招聘需求量最大的是數字技術類崗位，如AI架構工程師、算法工程師、IOS開發工程師等，超過總崗位數的60%。相比去年，AI工程師等人工智能相關的崗位的需求增長趨勢明顯。現場50多家企業中，半數發布了人工智能相關崗位的招聘需求，相較去年增長了1.5倍。

獵聘高級副總裁李曉峰介紹，當下人工智能人才需求從2021年的5.86%增加到2024年上半年的8.49%，人工智能工程師在人才市場上處于供不應求的狀態，且有“四高”特征：高學歷人才占比高，碩博人才占比70%左右;年輕人才占比高，35歲以下人才占比90%左右;留學人才占比高，近10%;薪酬水平高，平均年薪40萬元左右。

中國企業的全球化戰略也帶動了出海人才需求的增長。IntelliPro英特利普集團出海業務線VP&集團合伙人Vera Tang建議求職者，把目光投向海外、投向出海企業，可能是開啟全新職業生涯的重要方向。

當天，螞蟻集團學習成長中心聯合上海墨桐花開教育科技有限公司共同發布“外灘大會-數字化人才培育行動”。該計劃面向所有來滬就業的求職者、數字化從業者以及在校大學生。

外灘大會新聞發言人介紹，去年的外灘大會首次設置科技人才招聘會，受到科創企業、科技人才的廣泛歡迎，今年繼續借這個平臺，促進企業與人才的交流、匹配崗位和求職的需求，“期待外灘大會科技人才招聘會能持續激發科技創新人才活力，助力上海科創中心的發展。”(完)

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